Karriere

Die InoNet Work-Life-Balance: denn Arbeit muss auch Spaß machen!

Wir sind davon überzeugt, dass man mit dem richtigen Mix aus Lernbereitschaft, Engagement und abwechslungsreichen Teambuilding-Events, bei denen vor allem der Spaß nicht zu kurz kommt, ein besonders angenehmes Arbeitsklima schaffen kann. Eine Atmosphäre, in der sich jeder individuell wohl und wertgeschätzt fühlt. Gemeinsame Aktivitäten wie Skifahren, Firmenläufe und weitere Sportevents, ein Besuch auf der Wiesn, betriebliche Gesundheitstage, Feste, freie Getränke während der Arbeitszeit, Kicker, Tischtennis und vieles mehr sorgen dafür, dass sich alle Kolleginnen und Kollegen bei uns gut aufgehoben fühlen. Auch bei der Organisation rund um den Arbeitsplatz sind wir für sie da, helfen bei der Suche nach arbeitsnahem Wohnraum und lassen dabei unsere lokalen Kontakte spielen. Wir haben immer ein offenes Ohr für die Wünsche und Lebensvorstellungen unserer Festangestellten und unterstützen diese wenn möglich durch ein Höchstmaß an Flexibilität. Wir sind stolz darauf, als mittelständisches Unternehmen rund 80 unterschiedliche Persönlichkeiten in einem erfolgreichen Team zu vereinen, in dem jeder gleich wichtig ist und die gleichen Chancen erhält, seine persönlichen Ziele zu erreichen.

Schulungen für unsere Mitarbeiter

Wir legen höchste Priorität auf die Qualifikation unserer Kolleginnen und Kollegen und motivieren diese, sich eigenständig über die Möglichkeiten weiterer Fortbildungsmöglichkeiten zu informieren. Wir bewerten uns gegenseitig: regelmäßig, transparent für jeden einsichtig. So schaffen wir ein konstantes Klima offener und direkter Kommunikation untereinander und können den Schulungsbedarf jedes Einzelnen individuell und zielführend er- und vermitteln. Wir unterstützen ausdrücklich jede Form des persönlichen Engagements zur individuellen Weiterbildung. In unserer InoNet-Bibliothek zur Wissenserweiterung sind eine Vielzahl interessanter Angebote verfügbar, von Sprachtutorials über Strategie- und Managementfachliteratur und vieles mehr. Unser Credo: Jeder Mitarbeiter, der uns sein Engagement beweist, wird umfassend gefördert: sowohl intern, als auch im Rahmen externer Weiterbildungsangebote in den unterschiedlichsten Bereichen. Die Wissensvielfalt unseres Teams gepaart mit einem breiten Konsens an Basis-Know-how macht die besondere Qualität der InoNet Computer und Dienstleistungen aus. Die hohe Qualifizierung unserer Festangestellten ermöglicht innovative Prozesse und einen flexiblen, mitarbeiterorientierten Produktionsansatz, von denen diese und Kunden gleichermaßen langfristig profitieren.